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 劳动案例
公司延期签订劳动合同被起诉 四民工获赔双倍工资
用工期间不签书面合同 家电公司被判赔偿双薪
社保津贴和产假工资不可兼得 企业只需向女员工支付差额部分
报纸公告开除职工引纠纷 告知事项未穷尽企业败诉
员工上班玩MSN被辞退 法院终审对公司行为予以支持
丢失职工人事档案 单位被判赔偿损失
委派出国两年,是培训还是工作? 花旗银行一经理跳槽被判返还培训费14万元
以工资已含为由拒交社保金 法院判决约定无效应缴纳
劳保局批复不定时工作惹争议 驾驶员状告批复违法要求撤销
存在危害因素却不作职业病申报 一电子公司不服处罚上诉,法院终审驳回
车间工作时不慎受伤 实习生参照工伤获赔
未完成保底业绩合同已期满 用人单位仍应支付提成金
保洁员向集贸市场讨薪 法院认定双方非劳动关系
未支付职工竞业禁止补偿金 单位主张违约金终审被驳回
解除程序不合法 劳动合同应恢复
“临时工”干了十四年突遭解雇 法院判决单位与劳动者签订无固定期限劳动合同
退休职工新单位任职起纠纷 法院裁定双方非劳动关系驳回诉求
聘用退休医生解聘引发纠纷 法院判决公司无故解除劳动协议承担违约责任
未与职工签订劳动合同 公司被判支付双倍工资
服务期未满跳槽 员工违反劳动协议被判支付违约金
发出聘用通知书后又撤销 用人单位有违诚信被判赔偿应聘人员损失
18岁农民工连续5天加班摔瘫痪 法院判决:维持工伤认定结论
员工私自成立经营同类产品公司被起诉 法院判决解除劳动关系并赔偿违约金
职工受伤后精神抑郁自杀身亡 法院终审撤销劳保局不予认定工伤的行政决定
员工违反公司规章制度被辞退 法院认定公司解除劳动合同合法
工作时间过短导致医保“天窗” 上海一用人单位被判承担劳动者医疗费
拒绝录用身患乙肝大学生 用人单位被判赔偿精神抚慰金
工资条上加班费空白 辞职后索赔偿获支持
无固定期限员工被辞引发诉讼 违反工作规章制度诉请被驳回
工伤住院期间被解除劳动关系 法院判决签订无固定期限合同并补发工资
八名准空姐应聘索赔案一审宣判 法院以缔约过失为由判决中介和航空公司连带担责
解除劳动合同应考虑培养培训费用 飞行员辞职被判赔偿150多万
工伤赔偿有前提劳动关系是关键 法院宣判一起事实劳动关系纠纷案
保险代理人与保险公司对簿公堂 法院判决双方不存在劳动关系
出租车司机营运途中被打伤 法院维持劳动部门工伤认定
法院宣判一起工伤保险待遇纠纷案 用人单位被判败诉
保姆盗窃雇主家中财物 一家政公司被判担责返还中介费
要求工伤认定遭单位拒绝 一因工致残农民工获人身损害赔偿
单位在职工医疗期间解除其劳动合同违法
公司未为员工投保 发生意外家属获赔
赔偿协议应公平 重大误解可撤销 法院宣判一起工伤纠纷案件
招用童工公司挨罚 人事科长惹来麻烦 法院宣判一起劳动争议案件
骑车上班不慎摔伤 一职工被认定为工伤
职工档案遗失引发劳动争议案 终审维持原判 单位赔偿3万
未给离职者经济补偿 竞业限制条款不具约束力 一离职员工胜诉 免付10万元违约金
上海首例退休人员工伤认定案一审判决 法院认定:返聘受伤属工伤
年终奖怎能分4年兑现 一跳槽职员状告公司
一业主借口要求帮助骗出保安杀害 法院认定保安是因工而亡
出租司机遇劫身亡 妻子索要工伤赔偿 法院判决:出租司机与公司不存在劳动关系
南非打工未能成行状告中介 一工人索要误工费获支持
高校生就业协议不是劳动合同 上海一职员讨要辞职违约金获支持
违反竞业禁止义务违约跳槽 一职员被判支付违约金
月嫂给婴儿喂药 未尽注意义务 一月嫂服务公司被判退还部分服务费
名为出国培训 实为加班工作 上海一钳工回国后离职不违约
厂门前受伤 算不算工伤 法院判决属于工伤
遵守独生子女政策未获物质奖励 27名退休职工状告原单位胜诉
“西藏游”引发竞业限制官司 跳槽员工被判支付违约金10万元
推销“失利”未得一分钱 推销员起诉单位要回工资
放射诱发白血病 工作单位应赔偿
员工搭厂车引发争执被开除 法院撤销公司处罚决定
下班途中死于火车碰撞属工伤 上海审结一起劳动争议案
协议利于职工 企业不能反悔 法院审结一工伤赔偿案
厂长猝死谈判桌 雇主应当担责任 法院审结一劳动纠纷案
单位未报工伤仍应承担责任
保安被小偷打伤 物业公司掏钱赔偿
外在承包关系并非劳动关系 一的哥遇害 工伤索赔未获支持
无证驾车上班摔伤但不违反治安管理处罚法 一起工伤认定获法院支持
克扣员工加点工资 一公司打输官司
一女工聚餐回家车祸身亡 法院判决:聚餐也是工作
一公司副总跳槽引发纠纷 公司因未付离职竞业禁止补偿费败诉
一保安上厕所摔成偏瘫 法院判决在单位如厕摔伤是工伤
八职工违约跳槽 单位获赔近30万
外来员工遇车祸死亡 公司未办保险被判赔偿
申请劳动仲裁却接到“不受理”决定 法院直接受案 讨薪者获胜
随意解聘工会副主席 一公司支付赔偿
工伤致残19年未获补助 程女士上法庭讨回13万余元
一外企拒报职员子女托幼医疗费 法院判决:公司五日内结清费用
精神分裂症患者上班期间自杀 法院认定属于工伤
员工尚在医疗期内即被解聘 法院判决撤销解除劳动合同决定
员工中途辞职 公司拒发年终奖 法院判决年终奖金按月支付
违法使用童工导致伤残 一公司被判赔偿85万
劳动争议引出真假合同
越权压价致公司造成损失 上海一销售主管被判赔偿
所签劳动合同有失公平原则 学校向离职老师索赔无果
上海终审一劳动保险案 身患职业病的外来务工者享受与城市职工同等工伤保险待遇
媒介公告不能解除职工劳动合同 一公司因程序不当被判败诉
病假期间遭退工 不服仲裁又起诉 上海一女工胜诉领到病假工资
沪上最高标的劳动官司审结 原总经理讨回报酬477万元
发邮件求助 误了仲裁时效
指派员工兑换港币兑成冥币 公司违法操作要求赔偿难获法律支持
离职后违反竞业禁止义务 一公司职员被判违约
员工参加单位组织的旅游受伤 法院确认属工伤
未在法定期限内申请仲裁 职工诉本单位劳动争议未获支持
不辞而别 被判违约 两飞行员 各赔百万
丢失职工档案 单位赔偿六万
工资凭证上的千位数变成了万位数 黑心公司提供假证据输了官司
“中国餐饮界第一赔偿案”一审宣判 四川“谭氏官府菜”原厨师长被判赔偿250万
一硕士辞职交纳违约金后反悔 返还要求未获法院支持
受单位指派买卖港币被骗15万 公司自担损失
为应聘隐瞒怀孕实情起纠纷 法院一审判决:用人单位继续履行劳动合同
单位未及时转移职工档案 法院判决给付经济补偿款1万元
未经协商变换工种 法院判决行为无效
核心人员跳槽 违反竞业协议 一保险公司反诉女职员获支持
公司辞退我,为啥不补偿?
提前一月通知对方不算提前解除合同 41名工人追索补偿金被驳回
拖欠员工工资 一企业被判3倍赔付
未交押金被停工 仲裁之后上法庭 法院一审一劳动纠纷案
四根手指被压断 不服仲裁上法院 法院维护一打工妹权益
企业扣职工部分工资年底集中发 这样的效益工资不合法
法院审结一起劳动争议案 法官认为,通过本人邮箱发出的电子邮件属真实意思表示
高层职员另择窝 两家公司起干戈 法院宣判一不正当竞争案
雇工被摔伤 一公司被判担责
公司不兑现年薪12万元的许诺 一女士赢官司索回报酬
开除决定未即时送达不影响生效 法院终审裁定三年之久劳动争议案
公司出资出国培训 学成归来一走了之 失信大学生被判赔付一万五
带薪休假是权利 教师应该有工资
转档不及时 公司要担责
工会主席为争取职工权益被降职降薪 劳动仲裁补发工资差额 法院判决给予支持
实习期意外受伤算工伤 一大学生获赔31万
出差在外 公物被盗 公司索赔 法院驳回
虽因犯罪受处罚 工伤待遇照享受
未给职工上保险 用人单位获苦果
外来人员综合保险第一案 浙江姑娘获赔
一男子身绑炸药讨工资被判3年
违法收取风险金 判处无条件返还
钻机砸成精神病人 打工仔获赔12万精神抚慰金
怀孕女工遭解聘 法院判决解聘决定无效
特别奖励金也属劳动报酬 276万元应兑现

 

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